图书市场有一个现象，大凡书中有新的理念，而适应了社会和读者的需要的话，这本书很快就能畅销起来。社会就业压力大，《谁动了我的奶酪》一书畅销了；职场存在诚信危机，《致加西亚的信》畅销了；而当职业厌倦症袭来时，《自动自发》和《没有任何借口》畅销了。
从市场反馈来看，这类书主要是公司购买给员工看的。有的大公司往往几千册的团购。在图书市场普遍不景气的今天，这个数量无疑很是惊人。行业中有句很妙的话：《谁动了我的奶酪》是管理者炒掉员工的最后通牒，《致加西亚的信》则是老板寄予厚望的象征。无论是炒掉还是重用，很多公司都试图给员工灌输一些职场的新理念，已经有越来越多的公司意识到这一点了。
对比近年来这几本畅销书，不难发现一些共同点，那就是这些书都很薄，显得精制漂亮，文章也简洁明了，往往用一个寓言（《谁动了我的奶酪》用老鼠找奶酪来寓意），或者一个故事（《致加西亚的信》讲的就是美国内战时期一个不畏艰难的送信者的故事）来讲述道理，很容易被人理解，接受。连定价也雷同，大多定在16。80元，最近的《没有任何借口》《服从-完成任务的学问》等书定价是15。80元，也许会成为一个新的职场图书定价标准。
从内容来看，这些畅销书的的核心理念无一例外都是忠诚，敬业，服从等主题，是企业老板买给员工看的书，其理念带有某种强制色彩。虽然员工不一定乐于接受，但这丝毫不影响这类书的畅销势头。
这类书虽然畅销，但其生命力还是有限，从近几期的《新京报图书排行榜》告诉我的信号是，在“总榜”中仅有《没有任何借口》位列第九，不见《自动自发》、《致加西亚的信》的踪迹了。这类书如果不能提出迎合体现时代发展需求的理念，恐怕是不会被市场长期而理性的接受的。
最近我在图书市场看到一本新书，不觉眼睛一亮。这本哈尔滨出版社出版的《责任 荣誉 国家》一书封面由红与黑两色构成，显得庄重大气。其导语是———美国西点军校闻名于世的校训，影响美国200年国运的三个关键词。这本书是美国阐释西点精神的最畅销的一本书。
1962年，82岁高龄的美国五星上将麦克阿瑟回到母校——西点军校，接受军校最高奖励——塞耶荣誉勋章。在授勋仪式上，他即席发表了他一生中最后一次，也是最感人的一次演讲。这篇非常著名的演讲，核心只有6个字：责任、荣誉、国家。国家一词意在唤起一种为国家利益和民族理念服务的献身精神；责任和荣誉则是军人职业伦理的核心。从某种意义上说，麦克阿瑟的演讲，是对西点校训的最好注解，是对西点教育方针的最好说明，是对西点学员提出的最殷切的希望。
这篇演讲后来一直成为厚达800多页﹑至今已经发行48版的《美国陆军军官指南》的代序言。多年来，这篇演讲就像咚咚作响的战鼓声，一直激励着全世界的军人和积极向上的人们。
提起西点军校，中国读者恐怕也不会觉得太陌生。她作为美国陆军军官学校的代名词早巳闻名世界。
西点军校，一向以培养最优秀的领导人才为己任。自1802年建校以来，西点早已建立了一套独特的教学体系，为美国乃至全世界栽培了不可胜数的杰出的领导人才。
自建校两百年来，它一共培养了约五万名学员，其中包括三位合众国总统、四位五星上将、3700多名将军，以及一大批杰出的政治家、企业家、工程学家、科学家、教育家和艺术家。美国总统西奥多·罗斯福在评论西点时曾说：“在这整整一个世纪中，我们国家其他任何学校都没有像它这样在刻有我们民族最伟大公民的光荣册上写下如此众多的名字。”这些杰出人物都是西点精神的继承者。有人曾就西点的这种独特之处说过：“美国前五百大企业教给人伦理，而西点则教给人品德。”
这本书的作用在于揭示了西点为何能培养出这么多杰出人才的秘密。可以这么说，西点的秘密就是他们的校训：责任﹑荣誉﹑国家。这个伟大的校训200年来指引着西点培养出了无数具有强烈的责任感﹑荣誉感和献身精神的精英人物。这些精英人物的毕生事业又和美国的国运紧密相连。
书中指出，西点的校训：责任﹑荣誉﹑国家，正是影响美国200年国运的三个关键词。这个校训简洁明了，具有金刚石般的质地和永不过时的伟大意义。无论在何时何地，我们都应该听从这个伟大精神的召唤，把责任﹑荣誉﹑国家的概念值入心中，使自己成为一个真正品格高尚的人。
与同为介绍西点理念的图书《没有任何借口》相比，我认为这本书有它独到的地方。《没有任何借口》提出的员工应该绝对服从公司的理念，带有很强的强制性。而这本书在国内首次提出了新的理念，即无论是军人，公司职员，公务员还是普通公民，都应该具有强烈的责任感，荣誉感和献身精神。这无疑是比忠诚敬业更高的一个道德高度。这个理念的涵盖面无疑也更广。
美国的《时代周刊》有过这样的评论：“《责任 荣誉 国家》这篇演讲虽然只是麦克阿瑟将军在他生命的尽头对西点学员提出的殷切希望，但它同样适用于企业和政府职员，它所传达出的精神、思想、准则，应该让每一个公民遵守和牢记。”我想，对我国读者来说，无疑也是应该遵守和牢记的。
图书市场行内的人有这样一个共识——励志类图书一大抄，抄来抄去没有什么新东西。《致加西亚的信》属于这类书的发起者，这本书炒热了忠诚、敬业、服从等话题，热销起来，国类出现了“加西亚”热，引发了《自动自发》等书的跟风，并且很快畅销起来。接下来，《没有任何借口》以西点军校为切入点，也开始在图书市场全线飘红。个人觉得，这些书的理念有很大的重复性，相比之下，《责任 荣誉 国家》一书带来的理念更有震撼力，也容易被更广泛的读者所接受。
职场图书到底谁领风骚？且让我们拭目以待吧。
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